Ano ang Isang Lifelong Learning Plan?
Ang Plano ng Pag-aaral ng Lifelong ay tumutukoy sa isang probisyon na naaangkop sa Canadian Rehistradong Retirasyon ng Pagreretiro sa Plano (RRSP). Pinapayagan ng plano ang mga nag-aambag ng RRSP na pansamantalang hindi maaaring pagbuwis ng pansamantalang pag-alis ng hanggang sa $ 20, 000 mula sa kanilang mga account upang tustusan ang kanilang edukasyon o ang kanilang asawa o pangkaraniwang kasosyo (CLP). Ang probisyon ay napapailalim sa mga limitasyon, tulad ng isang $ 10, 000 taunang limitasyon sa pag-alis at isang maximum na panahon ng pagbabayad ng 10 taon, pagkatapos kung saan nawala ang kakayahang muling ibigay ang hiniram na kabuuan.
Pag-unawa sa isang Lifelong Learning Plan
Ang Lifelong Learning Plan ay bahagi ng RRSP ng Canada ay isang nominadong pagreretiro sa plano sa pagreretiro, kung saan ang mga may-hawak ng patakaran, asawa at CLP ay maaaring magbigay ng mababawas na halaga kaysa maaaring magamit upang mabawasan ang kanilang pasanin sa buwis. "Ang anumang kita na kinikita mo sa RRSP ay kadalasang nalilito mula sa buwis hangga't ang mga pondo ay mananatili sa plano; sa pangkalahatan ay kailangan mong magbayad ng buwis kapag natanggap mo ang mga pagbabayad mula sa plano, " ayon sa gobyerno ng Canada.
Ngunit ang nakarehistrong plano sa pag-iimpok sa pagretiro ay may ilang iba pang mga perks, tulad ng Plano ng Home Buyer's, na nagpapahintulot sa mga may hawak ng plano na mag-alis ng $ 25, 000 bawat taon ng kalendaryo mula sa kanilang mga RRSP upang bumili o magtayo ng isang kwalipikadong bahay.
Gayundin, pinapayagan ng Lifelong Learning Plan ang mga taga-Canada na gumawa ng pag-alis mula sa kanilang mga RRSP upang tustusan ang kanilang mga edukasyon nang hindi nawawala ang mga benepisyo ng tax-deferral habang itinatayo rin ang kanilang pagretiro ng pugad ng itlog.
Mahalagang tandaan, gayunpaman, na ang allowance na ito ay para lamang sa mga indibidwal na may hawak na mga account sa pagreretiro, o sa kanilang asawa o CLP. "Hindi ka maaaring lumahok sa LLP upang tustusan ang pagsasanay o edukasyon ng iyong mga anak, o ang pagsasanay o edukasyon ng mga anak ng iyong asawa o pangkaraniwang batas, " tinukoy ng gobyerno.
Mga kalamangan at kahinaan ng Lifelong Learning Plan
Sumulat sa MoneySense, sinabi ni Gail Vaz-Oxlade na ang Lifelong Learning Plan ay maaaring maging isang epektibong paraan ng pag-save para sa edukasyon at pagpapabuti ng pagkamit ng potensyal
"Ang Lifelong Learning Plan ay nagbibigay sa iyo ng isang walang bayad na interes mula sa iyong RRSP, o mula sa RRSP ng iyong asawa, hanggang sa $ 10, 000 sa isang taon (hanggang sa maximum na $ 20, 000 sa kabuuan, o $ 40, 000 sa kabuuan kung ang parehong mga miyembro ng isang mag-asawa ay babalik sa paaralan) upang matustusan ang full-time na pagsasanay sa isang kwalipikadong paaralan, "paliwanag niya. "Upang kunin ang pera mula sa RRSP, dapat kang magpalista sa isang paaralan na kwalipikado para sa credit tax tax ng edukasyon o nakatanggap ka ng isang nakasulat na alok upang magpatala at nakatala noong Marso ng susunod na taon. Upang maging kwalipikado ang programa na iyong pinili ay dapat patakbuhin ng hindi bababa sa tatlong magkakasunod na buwan, at dapat kang gumastos ng hindi bababa sa 10 oras sa isang linggo sa trabaho sa kurso."
Bilang karagdagan, nabanggit ni Vaz-Oxlade, "Maaari mong gamitin ang LLP nang maraming beses hangga't gusto mo, hangga't binabayaran mo ang huling pautang bago mo subukang tapikin muli ang iyong RRSP. Ginagawa nitong perpekto para sa patuloy na pag-unlad ng kasanayan at pagsasanay."
Ngunit sa Globe and Mail, nabanggit ni Preet Banerjee na ang LLP ay hindi malawak na ginagamit sa Canada, na nalalabi ang Mga Plano ng Home Buyer's sa katanyagan. At iminungkahi niya na maaaring may dahilan para doon.
Sumulat noong 2010, sinabi niya na "isang kamakailan-lamang na biktima ng pag-urong sa pag-urong ang tinanong sa akin kung dapat niyang gamitin ang probisyon ng Lifelong Learning Plan ng RRSP na magbayad para sa matrikula kapag bumalik sa paaralan nang isang buong-panahong batayan. Kaagad akong tumugon na medyo wala ang isa pa ay gumagamit ng program na iyon, at hindi rin dapat.
"Kung nawala ka sa iyong trabaho, ang iyong kita ay halos zero, " paliwanag niya. "Ipagpalagay natin na wala kang kikita, kahit na ang mga benepisyo sa seguro sa pagtatrabaho. Kung kinuha mo ang $ 10, 000 mula sa iyong RRSP, halos wala kang babayaran.
Nabanggit ni Banerjee na, sa paggawa ng pag-alis ng RRSP, isang institusyong pampinansyal "ay magbabawas ng buwis at ibabalik ito sa Canada Revenue Agency para sa iyo, ngunit sa sandaling isinampa mo ang iyong mga buwis para sa taong iyon, babawiin mo ang anumang pinigilan."
Sa pamamagitan ng deregistering pondo - ang paggawa ng isang pag-alis na itinuturing bilang ordinaryong kita - mula sa isang RRSP sa panahon ng isang mababang kita na taon ay maaaring mangahulugan ng mga tagabalakang "magtatapos ng kaunting buwis dahil ikaw ay nasa isang mababang bracket ng buwis, " dagdag niya. "Hindi mo na kailangan upang maging kwalipikado ang pag-alis sa pamamagitan ng pagsuri sa katayuan ng institusyong pang-edukasyon o programa, at maaari mong pag-aralan ang part-time kung nais mo rin. Mayroon kang higit na kakayahang umangkop.
"Kapag nakapagtapos ka at sana ay magsimulang kumita ng mas maraming pera, maaari mong abutin ang iyong mga kontribusyon sa RRSP at marahil mangolekta ng ilang malalaking refund. Sa kaibahan, hindi ka makakatanggap ng anumang mga pagtitipid sa buwis para sa mga pagbabayad sa ilalim ng LLP, " sabi ni Banerjee, na nagmumungkahi na sinuman isinasaalang-alang ang isang Lifelong Learning Plan subukan na gumawa ng isang forecast ng kanilang kita at buwis bago gawin ang desisyon.
