Talaan ng nilalaman
- Dobleng Pagbubuwis ng mga Dividya
- Mga Dividen at Trabaho ng Unit
Ang isang dibidendo ay isang pagbawas ng kita ng cash sa mga shareholders o mamumuhunan. Sapagkat ang mga dibidendo ay kumakatawan sa isang bahagi ng netong kita, itinuturing silang buwis bilang kita sa kumpanya, at isang mas kanais-nais na rate ng buwis sa dividend sa mga indibidwal. Hindi lahat ng mga kumpanya ay nagbabayad ng mga dibidendo - ang ilan ay gumagamit ng netong kita upang muling mamuhunan sa paglaki ng kumpanya at upang pondohan ang mga proyekto kung saan ang pera ay isinasaalang-alang bilang pinananatili na kita.
Mga Key Takeaways
- Ang mga dividen ay maaaring ibuwis sa isang korporasyon dahil kinakatawan nila ang kita ng isang kumpanya. Ang mga taghawak ay nagbubuwis din kapag nakatanggap ng mga dibidendo. Bagaman ang rate ng buwis ay madalas na mas kanais-nais kaysa sa ordinaryong kita, ang ilan ay nakikita ito bilang isang dobleng pagbubuwis. Ang mga tiwala sa tiwala ay isang pormasyong pang-organisasyon na nagbibigay daan para sa pagpasa sa buwis na nakakuha ng dividend sa mga shareholders bilang cash distribusyon.
Dobleng Pagbubuwis ng mga Dividya
Kung ang isang kumpanya ay nagpasya na magbayad ng mga dibidendo, ang mga kita ay maaaring isipin na binuwis ng dalawang beses sa pamamagitan ng gobyerno dahil sa paglilipat ng pera mula sa kumpanya sa mga shareholders. Ang unang halimbawa ng pagbubuwis ay nangyayari sa katapusan ng taon ng pananalapi ng kumpanya kung kailan ito dapat magbayad ng buwis sa mga kita nito. Ang pangalawang pagbubuwis ay nangyayari kapag ang mga shareholders ay tumatanggap ng mga dibidendo, na nagmula sa mga kita pagkatapos ng buwis ng kumpanya. Ang mga shareholders ay nagbabayad muna ng buwis bilang mga may-ari ng isang kumpanya na nagdadala ng mga kita at pagkatapos ay muli bilang mga indibidwal, na dapat magbayad ng mga buwis sa kita sa kanilang sariling mga personal na kita sa dividend.
Ito ay maaaring hindi mukhang isang malaking pakikitungo sa ilang mga tao na hindi talaga kumikita ng malaking halaga ng kita ng dibidendo, ngunit binabalewala nito ang mga taong malaki ang kita ng dividend. Isaalang-alang ito: nagtatrabaho ka sa buong linggo at kumuha ng isang suweldo mula sa kung aling buwis ang ibabawas. Pagkatapos makarating sa bahay, binibigyan mo ang iyong mga anak ng kanilang lingguhang allowance, at pagkatapos ay lumitaw ang isang kinatawan ng IRS sa iyong pintuan sa harap upang kumuha ng isang bahagi ng pera na ibinibigay sa iyong mga anak. Magrereklamo ka dahil nagbabayad ka na ng buwis sa pera na iyong kikitain, ngunit sa konteksto ng mga dibidendo na payout dobleng pagbubuwis ng kita ay ligal.
Dividend at Unit Trust Taxation
Ang mga korporasyon ay maaaring hindi ligal na ibabawas ang mga pagbabayad ng dibidendo bago ang buwis ngunit mayroong isa pang diskarte: isang istraktura ng korporasyon na tinatawag na isang tiwala sa kita. Pinapayagan ng mga pinagkakatiwala ng kita ang isang firm na magbawas ng mga dibidendo, o pagbabayad ng tiwala, bago makalkula ang buwis. Ang kakanyahan ng isang pinagkakatiwalaang kita ay upang mabayaran ang lahat ng mga kita pagkatapos ng lahat ng mga gastos sa negosyo sa mga may-ari ng yunit, na mga may-ari ng tiwala sa kita.
Ang tiwala sa kita ay mahalagang isang korporasyon na may iba't ibang pag-uuri sa ilalim ng batas sa buwis. Ang mga pinagkakatiwalaang kita ay hindi pinapayagan sa karamihan ng mga bansa, ngunit may ilang (Canada, halimbawa) na pinapayagan pa rin sila, o isang pagkakaiba-iba nito. Dahil ang mga pagbabayad ng tiwala ay binabayaran sa mga may-ari ng yunit sa isang format na cash-distributions-per-unit bago makalkula ang mga buwis, ang korporasyon ay walang kita laban sa kung saan upang makalkula ang mga buwis sa kita, halos inaalis ang pananagutan ng buwis.
