Talaan ng nilalaman
- 1. Ahente ng Real Estate
- 2. Tagapayo sa Pinansyal
- 3. Nars
- 4. Therapational Therapist
- 5. Personal na Trainer
- 6. Developer ng Kurikulum
- 7. Magsusulat ng Freelance
- 8. Tutor
- 9. Tagapayo
- 10. Personal na Chef
Sa kalahati ng lahat ng mga kababaihang Amerikano na may edad na 50 pataas na nakakaranas ng pangmatagalang kawalan ng trabaho, ang mga posibilidad ng pangkat na ito na nagsisimula sa mga bagong karera ay maaaring malabo. Ang pagsasama ng problema sa pananaw sa trabaho para sa mga kababaihan na higit sa 50 ay ang pag-upa ng mga tagapamahala ay hindi laging nauunawaan ang halaga ng karanasan ng isang mas matandang babae.
Kahit na ang paghahanap ng bago o pangalawang karera ay maaaring magkaroon ng mga hamon, maraming mga patlang ang malawak na bukas pagdating sa mga karera para sa mga kababaihan na higit sa 50.
Mga Key Takeaways
- Ang mga babaeng walang trabaho na mas matanda sa edad na 50 ay may posibilidad na makaranas ng mas mataas na mga rate ng kawalan ng trabaho kaysa sa average. Ang pag-upa ng upahan bilang isang mas matandang tao ay maaaring maging mahirap, lalo na sa mga gaps sa iyong resume, ngunit ang ilang mga karera ay nagpapahiram nang mabuti sa kanilang sarili sa demograpikong ito.Healthcare pati na rin ang mga trabaho na nagtatampok mga personal na ugnayan at tinatawag na malambot na kasanayan ay mga larangan na maaaring mapalakas ng kababaihan sa higit sa 50.
1. Ahente ng Real Estate
Ang average na edad ng isang ahente ng real estate ay 57, at halos 60% ng mga taong naghahanap ng real estate bilang isang full- o part-time na karera ay mga kababaihan. Ang mga lisensya sa real estate ay medyo mura upang makuha, dahil ang mga kurso sa real estate na mapag-badyet ay maaaring makumpleto sa online, at ang mga bayad sa pagsusulit sa lisensya ay karaniwang nagkakahalaga ng mas mababa sa $ 500. Ang mga bagong lisensyado ay may malawak na hanay ng mga kumpanya ng broker na kung saan pipiliin, depende sa mga istilo ng kanilang trabaho. Iba-iba ang suweldo dahil ang mga ahente ng real estate ay kumikita nang higit pa sa mga lugar na may mataas na populasyon at kapag eksklusibo sa pakikipag-ugnay sa mga kliyente na may mataas na net.
2. Tagapayo sa Pinansyal
Nais malaman ng mga Amerikano sa lahat ng edad kung paano pinakamahusay na mapalago ang kanilang kayamanan sa pangmatagalang, at doon ay pinupuno ng mga tagapayo sa pananalapi. Ang mga babaeng interesado sa mabilis na karera na ito ay dapat magkaroon ng degree sa pananalapi, pati na rin ang makabuluhang karanasan sa pananalapi, na may edad. Ang karanasan sa pagbebenta at serbisyo sa customer ay tumutulong din sa mga tagapayo sa pananalapi na makakuha at mapanatili ang mga kliyente. Halos isang-limang ng mga tagapayo sa pananalapi ay nagtatrabaho sa sarili. Ang pagpipiliang ito ay isang makabuluhang benepisyo para sa mga kababaihan na nais na magtrabaho mula sa isang tanggapan sa bahay at may kakayahang umangkop na oras.
3. Nars
Ang propesyon ng pag-aalaga ay patuloy na lumalaki nang mas mabilis kaysa sa lahat ng iba pang mga propesyon, na ginagawang isang karera at potensyal na kapaki-pakinabang na pagpipilian para sa mga kababaihan na higit sa 50. Ang mga prospektibong nars sa lahat ng edad ay maaaring kumita ng kanilang mga rehistradong nars (RN) na lisensya sa pamamagitan ng isang lokal pamayanan sa kolehiyo o programa na pinapatakbo ng ospital at nasa trabaho na kumita ng karampatang sahod sa halos dalawang taon. Nag-aalok din ang propesyon sa mga kababaihan ng higit sa 50 maraming mga pagkakataon para sa mga promo at pagtaas ng suweldo kapag kumita sila ng mga advanced na sertipikasyon at degree, tulad ng isang Bachelor o Master of Science sa pag-aalaga, o isang Doctor of Nursing Practice.
Sa pamamagitan ng 2026, ang trabaho ng mga nars na nagsasanay ay inaasahan na lumago ng limang beses nang mas mabilis kaysa sa average ng lahat ng iba pang mga trabaho, ayon sa Bureau of Labor Statistics (BLS).
4. Therapational Therapist
Ang larangan ng occupational therapy ay isa pang propesyonal na propesyon sa kalusugan, na nakakaranas ng mabilis na paglaki ng mga sanggol habang ang mga baby boomer at mga may kapansanan ay nabubuhay nang mas malusog na buhay at nangangailangan ng therapy upang mapagbuti ang kanilang kalidad ng buhay. Ang mga therapist sa trabaho ay dapat magkaroon ng degree ng master sa larangan, ngunit ang mga kababaihan na higit sa 50 na interesado na pumasok sa mas mabilis na lumalagong larangan ng tulong sa trabaho na trabaho ay maaaring maging handa sa isang degree ng isang associate sa occupational therapy mula sa isang akreditado na kolehiyo sa pamayanan.
5. Personal na Trainer
Ang pagkakaiba-iba ng mga taong naghahanap ng pagsasanay sa fitness, kabilang ang mga baby boomer, ginagawang posible para sa mga kababaihan na higit sa 50 na ituloy ang mga karera bilang mga personal na tagapagsanay. Ang mga matatandang kababaihan na may background sa sports at fitness ay maaaring makakuha ng mga trabaho nang mabilis na may sertipiko ng personal na tagapagsanay, ngunit ang ilang mga tao ay nagtutuloy din ng mga kredensyal sa pagsasanay sa fitness upang maging maayos at gumawa ng isang buhay na pagbabahagi ng kanilang paglalakbay sa fitness sa iba. Ang mga personal na tagapagsanay ay maaaring maging negosyante at magtrabaho kasama ang kanilang sariling mga kliyente o magtrabaho para sa mga korporasyon, tulad ng mga fitness center, mga institusyon ng pangangalaga sa kalusugan, at mga kumpanya ng kagalingan.
6. Developer ng Kurikulum
Ang mga kababaihan na may makabuluhang karanasan sa edukasyon o pagsasanay sa korporasyon ay maaaring ituloy ang mga karera bilang mga tagagawa ng kurikulum. Ang paglaganap ng online na pag-aaral ay ginagawang posible para sa mga developer ng kurikulum na magtrabaho para sa mga korporasyon bilang mga empleyado o ituloy ang kanilang mga karera sa isang freelance na batayan. Ang mga tagagawa ng kurikulum ay karaniwang mayroong degree ng master at nakakakuha ng mga kliyente at trabaho sa lakas ng kanilang mga portfolio.
7. Magsusulat ng Freelance
Ang mga manunulat ng Freelance ay maaaring pumili ng kanilang mga kliyente at magtrabaho nang marami o kaunti hangga't nais nilang kontrolin ang kanilang mga kita. Ang mga manunulat ng Freelance ay may pagpipilian ng mga pagpipilian sa dalubhasa, tulad ng pagsulat ng nilalaman sa pag-optimize ng search engine, collateral sa marketing, mga artikulo sa pahayagan at magasin, at mga materyales sa edukasyon. Ang mga kababaihan na higit sa 50 na nasisiyahan sa pagsusulat ay maaaring samantalahin ang maraming mga perks ng pagiging isang malayang trabahador na manunulat, ang pinakamahalaga sa kung saan ang pagkakaroon ng kakayahang kumita habang naglalakbay.
8. Tutor
Ang mga dating lisensyadong guro at propesor sa kolehiyo ay may pinakamahusay na posibilidad na magkaroon ng matagumpay na karera bilang mga tutor. Ang ilang mga guro ay kumita ng pera sa pamamagitan ng pag-sign up sa mga serbisyo sa online na pagtuturo at pagtulong sa mga mag-aaral sa online. Ang iba ay nagtatrabaho sa mga pribadong kliyente nang paisa-isa sa kanilang mga tahanan. Ang mga tutor na may malawak na kaalaman sa mga asignaturang in-demand, tulad ng matematika, mga agham, at wikang banyaga, pati na rin ang pamantayan sa paghahanda sa paghahanda sa pagsubok, ay may pinakamahusay na posibilidad na kumita ng mapagkumpitensyang sahod.
9. Tagapayo
Ang pangangailangan para sa mga tagapayo at mga therapist ay patuloy na lumalaki nang mabilis dahil mas maraming publiko at institusyon ng komunidad ang nag-aalok ng mga serbisyong ito sa mga miyembro ng komunidad. Ang mga kababaihan na higit sa 50 na interesado sa mga karera bilang tagapayo o mga therapist ay dapat kumita ng mga degree ng master sa kanilang lugar na dalubhasa, tulad ng pang-aabuso sa substansiya, pag-aasawa at pamilya, at mga anak. Kailangan din nilang magpasa ng isang lisensya sa pagsusulit upang magkaroon ng karera sa propesyong ito.
10. Personal na Chef
Ang isang personal na chef ay isang pinansiyal na karera para sa mga kababaihan na higit sa 50 na nag-aasawa sa mga nangungunang kasanayan sa pagluluto at mga tawag sa bahay. Ang mga personal na chef ay maaaring ma-market ang kanilang mga serbisyo at makakakuha ng mga kliyente upang regular na maglingkod. Ang ilang mga personal na chef ay pinalaki ang kanilang mga karera sa pamamagitan ng pagsulat at marketing ng mga libro sa libro, pagtuturo sa mga klase sa pagluluto, at pag-catering.
