Ano ang Bayad ng Combat?
Ang Combat pay ay isang buwis na walang bayad na buwis na binabayaran sa lahat ng mga miyembro ng Armed Services na nagsisilbi sa mga nakatalagang mapanganib na zone. Ito ay binabayaran bilang karagdagan sa pangunahing pay ng tao.
Ang bukas na bayad ay hindi bukas lamang upang labanan ang mga sundalo. Ang sinumang taong nakatala sa isang sangay ng militar ng Estados Unidos na nakatalaga sa isang itinalagang lugar na mapanganib ay karapat-dapat na makatanggap ng battle pay.
Ang paggastos ng kaunting isang oras sa tungkulin sa isang mapanganib na zone ay kwalipikado para sa isang bayad na labanan sa buong buwan.
Pag-unawa sa Combat Pay
Ayon sa Military.com, ang mga miyembro ng Armed Services ay karapat-dapat sa battle pay kung sila ay napapailalim o nasugatan ng pagalit ng apoy o sumasabog na mga minahan, o nasa tungkulin sa dayuhang lupa at napapailalim sa banta ng pisikal na pinsala o malapit na panganib dahil sa kaguluhan sa sibil, digmaang sibil, terorismo, o mga kondisyon sa panahon ng digmaan.
- Ang Combat pay ay isang bonus na binabayaran sa mga tauhan ng serbisyo sa militar na nagsisilbi sa mga rehiyon na itinalagang mga zone ng peligro.Ang karagdagang suweldo sa pangkalahatan ay hindi napapailalim sa buwis sa kita ng pederal kahit na ang buwis sa Seguridad at Medicare ay bawasin.However, ang battle pay ay isinalin sa mga aplikasyon para sa tulong ng mag-aaral na ginawa sa pamamagitan ng Libreng Application para sa Pederal na Tulong sa Pinansyal (FAFSA).
Hanggang sa 2019, ang battle pay ay $ 225 sa tuktok ng isang pangunahing rate ng pay na $ 8, 361 para sa isang bilang ng mga ranggo ng militar kasama ang Army sergeant major, Navy master chief petty officer, at Air Force master sergeant, ayon sa isang website ng benepisyo ng militar.
Mga Benepisyo sa Buwis
Ang combat pay ay hindi karaniwang binibilang bilang kita ng pederal na buwis. Gayunpaman, ang tatanggap ay dapat pa ring magbayad ng mga buwis sa Social Security at Medicare sa labis na bayad. Ang mga estado ay nagtatakda ng kanilang sariling mga patakaran para sa pagbabayad ng buwis sa pagbubuwis.
Ang sobrang suweldo na ito ay isinalin sa mga aplikasyon para sa tulong ng mag-aaral na ginawa sa pamamagitan ng Libreng Application para sa Pederal na Pinansyal na Aid (FAFSA) form.
Ang Departamento ng Depensa ay maaaring magtalaga ng ilang mga zone ng pagbabaka na hindi kasama sa tax break.
Iba pang mga Pakinabang
Ang mga tauhan ng militar na may mga dependents ay tumatanggap din ng isang buwanang Family Separation Allowance (FSA) anumang oras na malayo sila sa kanilang mga pamilya sa loob ng 30 o higit pang mga araw.
Ang Combat pay ay $ 225 sa tuktok ng isang pangunahing rate ng pay na $ 8, 361 para sa isang bilang ng mga ranggo ng militar, hanggang sa 2019.
Bilang karagdagan, ang mga tauhan na naglilingkod sa mga zone ng labanan ay maaaring magdeposito ng hanggang $ 10, 000 sa isang taon sa isang espesyal na account sa pag-save na nagbabayad ng isang garantisadong 10% na interes taun-taon. Ang programa ay itinatag sa panahon ng Digmaang Vietnam.
Isang Maikling Kasaysayan ng Combat Pay
Ang konsepto ng pagkilala sa mas malaking panganib na may dagdag na suweldo na nagmula noong Ikalawang Digmaang Pandaigdig. Orihinal na tinatawag na badge pay, ito ay naitatag upang maitaguyod ang moral sa gitna ng infantry. Ang ilang mga lugar na hinirang ng Kagawaran ng Depensa bilang mga zone ng labanan sa nakaraan, ayon sa Militaryhub.com, ay kasama ang:
- AfghanistanJordan, Kyrgyzstan, Pakistan, Tajikistan, at UzbekistanPhilippinesDjiboutiYemenSomalia at SyriaAng Pederal na Republika ng YugoslaviaAlbaniaKosovoAng Adriatic SeaAng Persian GulfAng Pulang Dagat Ang buong lupain ng lupa na sumasakop sa Iraq, Kuwait, Saudi Arabia, Oman Bahrain, Qatar, at United Arab EmiratesJordan
