Ano ang Share Turnover?
Ang pagbabahagi ng porsyento ay isang sukatan ng pagkatubig ng stock na kinakalkula sa pamamagitan ng paghati sa kabuuang bilang ng mga pagbabahagi na ipinagpalit sa loob ng isang panahon sa pamamagitan ng average na bilang ng mga namamahagi para sa panahon. Ang mas mataas na pagbabahagi ng pagbabahagi, mas maraming likido ang namamahagi ng kumpanya.
Pag-unawa sa Pagbabahagi ng Pagbabahagi
Ang ratio ng pagbabahagi ng turnover ay nagpapahiwatig kung gaano kadali, o mahirap, ibenta ang pagbabahagi ng isang partikular na stock sa merkado. Inihahambing nito ang bilang ng mga namamahagi na nagbabago ng mga kamay sa isang partikular na panahon sa kabuuang bilang ng mga pagbabahagi na maaaring ikalakal sa parehong kaparehong panahon. Ang mga namumuhunan ay maaaring ayaw na ilagay ang kanilang pera sa panganib sa pamamagitan ng pagkuha ng mga namamahagi ng isang kumpanya na may mababang pagbabalik ng puhunan. Iyon ay sinabi, ang pagbabahagi ng tungkulin ay kawili-wili bilang isang panukala dahil ang mga ugnayan ay hindi laging nakakataas.
Ang mga namumuhunan ay madalas na ipinapalagay na ang mas maliit na mga kumpanya ay makakakita ng mas kaunting pagbabahagi ng paglilipat dahil sila, sa teorya, mas likido kaysa sa mga malalaking kumpanya. Gayunpaman, ang mga kumpanyang ito ay madalas na nakakakita ng isang mas malaking bahagi ng pagbabahagi ng porsyento kumpara sa mga malalaking kumpanya. Bahagi nito ang pagpepresyo. Ang ilang mga malalaking kumpanya ay nagbabahagi ng mga presyo sa daan-daang dolyar. Bagaman ang kanilang malaking floats ay nangangahulugang daan-daang libong mga pagbabahagi ay maaaring ikalakal sa isang araw, ang aktwal na porsyento ng kabuuang natitirang ay maliit. Sa kaibahan, ang mga maliliit na kumpanya ay karaniwang may kaparehong pagbabahagi, kaya ang pagkakataon na gastos ng paglo-load at pag-load batay sa mga prospect ng paglago ay mas maliit sa mga tuntunin ng pangako ng kapital. Ang isang kadahilanan na pinaghiwalay ng mga kumpanya ang kanilang stock ay upang subukan na mapanatili ang kanilang mga namamahagi at samakatuwid ay mas maraming likido.
Mga Key Takeaways
- Ang pagbabahagi ng porsyento ay isang simpleng sukatan ng kung paano likido ang isang stock. Ang pagbabahagi ng turnover ay hindi sabihin sa isang mamumuhunan ng anuman tungkol sa kalidad ng stock o bakit, sa panahon na sinusukat, ito ay higit pa o mas kaunting likido kaysa sa iba pang mga stock. Hindi dapat gamitin ang pagbabahagi ng turnover bilang isang pangunahing pamantayan sa pamumuhunan.
Kinakalkula ang Rasio ng Pagbabahagi ng Pagbabahagi
Upang makalkula ang ratio ng pagbabahagi ng bahagi ng kumpanya, kailangan mo ng dalawang numero. Ang una ay ang dami ng trading, na kung saan ay ang kabuuang bilang ng mga namamahagi ng stock ng kumpanya na binili at ibinebenta sa isang naibigay na tagal ng oras. Ang pangalawang numero ay ang kabuuang bilang ng mga natitirang pagbabahagi, na mga pagbabahagi na naibigay sa mga namumuhunan at magagamit para sa pagbili. Hinahati mo ang dami ng trading sa pamamagitan ng average na pagbabahagi ng natitirang upang makakuha ng isang porsyento. Sa kasamaang palad, walang panuntunan ng hinlalaki para sa kung ano ang isang malusog na ratio ng pagbabahagi ng turnover dahil nakasalalay ito sa kumpanya at ang sektor na naroroon. Bukod dito, ang mga stock na may malaking halaga ng pana-panahon ay makikita ang kanilang mga pagbabahagi ng mga ratios ng pagbabahagi kasama ang demand para sa stock sa mga oras na ito.
Halimbawa ng Pagbabahagi ng Pagbabahagi at ang mga Limitasyon ng Ratio
Sinasabi lamang sa iyo ng ratio ng pagbabahagi ng turnover kung gaano kadali mapupuksa ng namumuhunan ang mga pagbabahagi. Hindi ito dapat sabihin sa iyo ng anuman tungkol sa pagganap ng isang kumpanya sa likod ng stock. Tingnan natin ang isang malaki, kilalang stock tulad ng Apple. Sa pagtatapos ng 2018, ang Apple ay may humigit-kumulang na 4.8 bilyon na namamahagi. Ang dami ng trading nito para sa Disyembre ay humigit-kumulang 46.4 milyon. Kaya ang ratio ng pagbabahagi ng pagbabahagi ng Apple para sa buwan ng Disyembre ay nahihiya lamang ng 1%. Iyon ay sinabi, hindi ito naging sanhi ng mga mamumuhunan upang maiwasan ang hindi gaanong stock. Kaya, sa sandaling muli, alamin na ang isang mababang pagbabahagi ng tungkulin ay hindi kinakailangan ang ratio na dapat mong mas nakatuon bilang isang mamumuhunan.
Kung ang isang stock ay tangke at walang nais na bilhin ito, karaniwang makikita ito sa mababang paglilipat. Ngunit kung ang stock ay lumalakas hanggang sa punto kung saan ang isang solong bahagi ay nagkakahalaga ng daan-daang dolyar, iyon ay maglilimita rin sa bilang ng mga namumuhunan na maaaring bumili. Kaya't ang dalawang magkakaibang magkakaibang mga sitwasyon ay nagpapakita ng parehong bagay kapag tiningnan sa pamamagitan ng lens ng share turnover lamang.
