Maraming mga kabataan ang hindi naglaan ng oras upang maunawaan kung paano mamuhunan nang matalino. Sa maraming mga kaso, ito ay dahil nababahala sila tungkol dito at ngayon, hindi sa hinaharap.
Habang hindi mo kailangang iwanan ang iyong pamumuhay habang ikaw ay bata pa, ang pagkuha ng isang pang-matagalang pokus at pamumuhunan na palagi sa isang mahabang panahon ay titiyakin na ang iyong pagtitipid at net nagkakahalaga ay kapag kailangan mo sila., tuklasin namin ang iba't ibang mga paraan upang mamuhunan pati na rin ang mga tiyak na taktika para sa pamumuhunan nang matalino.
Mga Paraan upang Mamuhunan
Tingnan natin ang pinakasikat na pang-matagalang mga sasakyan sa pamumuhunan na maaari mong piliin mula sa:
Ang 401 (k) s A 401 (k) ay isang plano sa pagretiro na inaalok ng isang kumpanya sa mga empleyado nito. Pinapayagan ka nitong mamuhunan sa isang batayang ipinagpaliban ng buwis (nangangahulugang hindi mo kailangang magbayad ng buwis sa alinman sa pera na inilagay mo sa plano hanggang sa bawiin mo ito). Bilang isang dagdag na bonus, sa maraming mga pagkakataon, ang kumpanya ay tutugma sa hindi bababa sa bahagi ng halaga na iyong naiambag sa plano.
Ang mga batang namumuhunan ay dapat ilagay ang kanilang mga 401 (k) na kontribusyon sa isang index fund, na kung saan ay isang produkto sa pamumuhunan na binubuo ng maraming mga stock na naipon sa isang maayos na pakete, na idinisenyo upang gayahin ang pagganap ng isang pangunahing stock index tulad ng S&P 500. Pakikilahok sa ang ganitong uri ng plano ay nangangahulugan na uuwi ka sa isang maliit na suweldo, dahil ang iyong mga kontribusyon ay ibabawas nang diretso mula sa iyong pretax pay. Gayunpaman, marahil ay hindi mo makaligtaan ang pera hangga't maaari mong isipin; dahil ang mga kontribusyon ay ginawang pretax, ang karamihan sa mga batang propesyonal (na nasa 25% federal tax bracket) ay aabutin lamang ng $ 75 na mas mababa sa bawat $ 100 na nag-aambag sila sa isang 401 (k).
Kapalit ng maliit na sakripisyo sa kasalukuyang suweldo, makakaranas ka ng maraming mahahalagang benepisyo. Bilang karagdagan sa agarang pag-iimpok ng buwis na nabanggit lamang namin, makakaranas ka rin ng pagpapaubos ng buwis sa lahat ng mga kita at mga natamo na iyong ginawa. Gayundin, hangga't namuhunan ka ng bahagi ng iyong pera sa mga pamumuhunan na may mababang peligro, maaari kang makapag-ambag nang malaya sa iyong plano nang hindi nababahala tungkol sa pagpapanatili ng labis na pera sa labas nito para sa mga emerhensiya, dahil posible na kumuha ng isang pautang na walang multa mula sa iyong 401 (k). Sa wakas, kung magpasya kang umalis sa iyong kasalukuyang trabaho, hindi mo mawawala ang iyong namuhunan - maaari mong mai-convert ang iyong 401 (k) sa isang IRA sa pamamagitan ng kilala bilang isang rollover.
Mahalagang tandaan na ang kalidad ng iyong mga pagpipilian sa pamumuhunan ay maaaring mag-iba depende sa iyong employer. Gayundin, hindi lahat ng mga kumpanya ay nag-aalok ng 401 (k) s at, salungat sa tanyag na paniniwala, ang mga ginagawa ay hindi hinihiling na mag-alok ng isang programa sa pagtutugma ng empleyado. Sa kabutihang palad, hindi lamang ito ang iyong pagpipilian sa pamumuhunan.
403 (b) s
Ang isang plano na 403 (b) ay tulad ng isang 401 (k), ngunit inaalok ito sa ilang mga tagapagturo, mga kawani ng publiko at mga kawani na hindi nagtatrabaho. Tulad ng isang 401 (k), ang iyong naambag ay ibabawas mula sa iyong suweldo at lalago sa batayang ipinagpaliban ng buwis; maaari mong ikulong ang lahat sa isang IRA kung binago mo ang mga employer. Karamihan sa 403 (b) s magpapahintulot sa iyo na mamuhunan sa mga pondo ng kapwa, ngunit maaaring limitahan ka ng iba sa mga annuities. Papayagan ka ng ilan na kumuha ng mga pautang laban sa plano, ngunit maaaring mag-iba ang pagpipiliang ito mula sa plano upang magplano.
Indibidwal na Mga Account sa Pagreretiro (IRA)
Mayroong dalawang uri ng mga indibidwal na account sa pagreretiro (IRAS): ang Tradisyonal na IRA at ang Roth IRA. Ang mga ito ay mga plano na maaari kang mag-ambag sa iyong sarili, hindi alintana kung ang iyong employer ay nag-aalok ng isang plano sa pagretiro. Parehong maaaring mabuksan sa isang kumpanya sa bangko o brokerage at pahintulutan kang mamuhunan sa mga stock, bond, mutual pondo o mga sertipiko ng deposito (CD). Ang mga limitasyon ng kontribusyon ay mas mababa kaysa sa kung ano ang maaari kang mag-ambag sa pamamagitan ng isang plano na na-sponsor ng employer; noong 2012, ang limitasyong kontribusyon ng IRA para sa mga edad na 49 pataas ay $ 5, 000, o ang iyong kabuuang kabayaran sa buwis sa 2012, alinman ang mas mababa.
Ang isang Tradisyonal na IRA ay isang account sa pagreretiro na ipinagpaliban ng buwis. Tulad ng isang 401 (k), nag-ambag ka ng pretax dolyar, na lumalaki nang walang buwis. Tanging kapag nagsimula kang mag-withdraw ng pera magsisimula kang magbayad ng buwis sa mga pag-alis. Ang mga tradisyonal na IRA ay maaaring magkaroon ng mga limitasyon sa mga kontribusyon kung ang iyong binagong nababagay na gross income (MAGI) ay lumampas sa isang tiyak na threshold. Ang pinakaunang edad na maaari mong simulan ang pag-withdraw ay 59.5; kung ilabas mo ang pera bago ang oras na ito, maaari kang sumailalim sa isang 10% na parusa. Kapag naabot mo ang edad na 70.5, mayroong sapilitan na minimum na pag-withdraw na dapat mong gawin.
Sa isang Roth IRA, babayaran mo ang mga buwis bago ka gumawa ng iyong mga kontribusyon. Pagkatapos, kapag inalis mo ang pera sa panahon ng pagretiro kasunod ng mga patakaran ng plano, walang mga kahihinatnan sa buwis. Ang Roth IRA ay mayroon ding mga limitasyon sa kita, ngunit walang mandatory na pamamahagi ng edad at ang iyong mga kontribusyon (kahit na hindi ang iyong mga kita) ay maaaring bawiin bago ang edad na 59.5 na walang parusa.
Mga batang Mamumuhunan: Dapat Mo Bang Pangalagaan ang Mga Dividya?
Mga pagkakamali na Iwasan: Mga Tip at taktika para sa Maingat na Pamumuhunan
Ang pagkamit ng tagumpay sa mga pangmatagalang plano sa pamumuhunan ay nangangailangan na palagi kang gumawa ng mga kontribusyon, magpatibay ng isang pangmatagalang mindset at hindi pinahihintulutan ang pang-araw-araw na mga pamilihan ng stock market na humadlang sa iyo mula sa iyong tunay na layunin ng pagbuo para sa hinaharap. Upang masulit ang iyong mga kita kapag ikaw ay bata, iwasan ang mga karaniwang pagkakamali na ito.
Hindi Pamumuhunan Sa marami, ang pamumuhunan ay parang isang mahirap na proseso. Nangangailangan ito ng pokus at disiplina. Upang maiwasan ito, maraming mga batang mamumuhunan ang nakakumbinsi sa kanilang sarili na maaari silang mamuhunan ng "mamaya" at magiging maayos ang lahat.
Kung ano ang hindi napagtanto ng maraming tao na ang mas maaga mong simulang maglagay ng pera, mas kaunti ang kailangan mong mag-ambag. Sa pamamagitan ng patuloy na pamumuhunan kapag ikaw ay bata, papayagan mo ang proseso ng pagsasama upang gumana sa iyong kalamangan. Ang halaga ng iyong pamumuhunan ay lalago nang malaki sa paglipas ng panahon habang kumikita ka ng interes, makakatanggap ng mga dibidendo at magbahagi ng mga halaga na pinahahalagahan. Ang mas mahaba ang iyong pera ay nasa trabaho, ang mayaman ka sa hinaharap at sa pinakamababang posibleng gastos sa iyo.
Ang pagiging Di-makatotohanang Kapag ikaw ay namumuhunan sa isang batang edad, makakaya mong kumuha ng ilang mga kinakalkulang mga panganib. Iyon ay sinabi, mahalaga na magkaroon ng makatotohanang mga inaasahan ng iyong mga pamumuhunan. Huwag asahan ang bawat pamumuhunan upang agad na magsimulang maghatid ng 50% na pagbabalik. Kung ang mga merkado at ekonomiya ay gumagana nang maayos, mayroong mga stock na may mga nagbabalik na katulad nito, ngunit ang mga stock na ito ay sa pangkalahatan ay napaka pabagu-bago at maaaring magkaroon ng malaking presyo ng anumang oras. Sa pamamagitan ng pag-asa sa mga pagkalugi ng papel sa masamang taon at isang average na pagbabalik ng 8 hanggang 12% bawat taon sa katagalan, maiiwasan mo ang bitag ng pag-abandona ng iyong mga pamumuhunan na wala sa pagkabigo.
Hindi Diversifying Diversification ay isang diskarte na mabawasan ang iyong pangkalahatang peligro sa pamamagitan ng pagkakaroon ng mga pamumuhunan sa iba't ibang iba't ibang mga lugar. Pinapayagan ka nitong hindi masyadong malantad sa isang pamumuhunan na maaaring hindi maayos na ginagawa at tumutulong na mapanatili ang iyong pera na lumalaki sa isang pare-pareho, matatag na rate bawat taon. Ang pamumuhunan sa mga pondo ng index ay isang mahusay na paraan upang pag-iba-ibahin ang kaunting pagsusumikap.
Ang Pagpapahintulot sa Iyong Mga Emosyon Magmaneho sa Iyong Mga Pamuhunan Ang isa pang pagkakamali na ginawa ng maraming mga namumuhunan ay naging emosyonal tungkol sa kanilang mga pamumuhunan. Sa ilang mga kaso, nangangahulugan ito ng paniniwalang ang isang pamumuhunan na nagawa nang mahusay sa nakaraan, tulad ng isang mataas na gumaganap na stock, ay magpapatuloy na magaling sa hinaharap. Ang pagbili ng isang pamumuhunan na may isang mataas na presyo dahil sa nakaraang tagumpay ay maaaring gawin itong mahirap na kumita mula sa pamumuhunan na iyon. Sa kabaligtaran, maraming mga tao ang magbebenta ng kanilang mga pamumuhunan, o hihinto sa paggawa ng kanilang mga kontribusyon sa pamumuhunan kapag ang mga merkado ay bumaba o hindi maayos ang ekonomiya. Ang pag-uugali na ito ay i-lock ang iyong mga pagkalugi, masaktan ang iyong pagsasama-sama at hindi ka pupunta.
Ang Bottom Line Mahalagang simulan ang pamumuhunan nang maaga at palagiang upang samantalahin ang buong pagsasama at gumamit ng mga tool na nakinabang sa buwis tulad ng 401 (k) s, 403 (b) s at IRAs upang mapalawak ang iyong mga layunin.
Huwag pansinin ang mga panandaliang highs at lows sa parehong pangkalahatang merkado at ng iyong indibidwal na pamumuhunan at manatiling nakatuon sa pangmatagalang. Sa pamamagitan ng pag-iba at nananatiling makatotohanang at hindi pangkalakal tungkol sa iyong mga pamumuhunan, magagawa mong mabuo ang kayamanan nang kumportable sa paglipas ng panahon.
